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  • 建筑設計師

  • 室內外設計師

  • 助理設計師

  • 軟裝設計師

  • 家裝顧問

  • 客戶經理

  • 項目監理工程師

職位描述

1. 建筑設計繪制圖紙人員 

2. 專業建筑院校畢業
3. 熟悉掌握建筑結構,給排水,電氣,暖通專業
4. 熟練使用office,CAD等專業軟件。

 


職業發展: 

晉升:優秀建筑設計師→行業內在編人員


任職要求

1. 大專及以上學歷,有建筑設計相關經驗;

職位描述

1、 為客戶提供完整的家裝解決方案、并確保方案的落地; 

2、熟悉工程的材料、工藝、構造及施工流程;
3、能熟練使用AUTOCAD等相關建筑設計軟件;

4、有良好的客戶溝通技巧和口頭表達能力;較強的室內外方案設計能力和各專業協調能力


職業發展

晉升:優秀→主任→專家主任設計師


任職要求

1. 大專及以上學歷,有設計及銷售經驗;

2. 熟練使用office,CAD等軟件

職位描述

1、室內設計或建筑設計等相關專業;

2、熟練AutoCAD、Photoshop等繪圖軟件;掌握3DMAX建模

3、工作態度認真嚴謹,有強烈意愿加入并在裝飾工程行業中長期發展;能承受一定的工作壓力,責任心強,并有團隊合作精神;

 

 職業發展: 

晉升:設計師助理→高級助理→設計師 


任職要求:

1、大專及以上學歷,有設計經驗;

2、熟練使用office,CAD等軟件

職位描述

1、配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業的整體軟裝飾設計方案,將方   案與室內空間做精準的結合;

2、整體把控設計方案的主題,風格,色彩,產品選擇,及細節尺寸面料等選擇;

3、協助采購挑選各項軟裝產品(家具,燈具,地毯,窗簾,飾品,掛畫,雕塑等);

4、負責編制并執行軟裝設計成本目標,保證軟裝成本控制在目標范圍內;

5、負責軟裝項目的現場陳列擺場的工作的協調、問題解決及進度控制,把握效果、質量和進度。


職業發展: 

晉升:優秀→主任→專家主任設計師 


任職要求:

1、大專及以上學歷,有設計及銷售經驗;

2、 熟練使用office,CAD等軟件

 


 


職位描述

1、實時了解當地家裝樓盤;  

2、認真收集各方面的裝飾信息資料,及時跟蹤有用的信息。

3、對接設計部推動目標小區客戶形成見面并最終簽單;  
4、 拓展與維護目標小區樓盤關系等。

5、 熟練使用office辦公軟件。 


職業發展

晉升:市拓主管→市場拓展部經理


任職要求

1、學歷不限,五官端正、語言表達能力強,積極的上進心

2、2年以上市場營銷、客源渠道工作經驗,有家裝行業經驗者優先;

 


職位描述

1、 負責客戶開拓、洽商、維護,達成個人業績; 

2、輔助設計部客戶信息管理。市場調研,開發方案的制定,安排實施。

3、 部門內部日常行政管理。


職業發展

晉升:初級、高級客戶經理→設計部/運營部經理 


任職要求
1、大專及以上學歷,設計類、銷售類、管理類相關專業優先;
2、溝通協調能力強; 
3、熟練使用office辦公軟件。


職位描述

1、責所轄工地的工程質量、進度、安全、營銷管理;

2、 對客戶、施工方及其他相鄰單位(鄰里)的關系及問題進行協調; 
3、 保證施工工作正常進行; 

4、投訴處理。


職業發展

晉升:工程部經理、技術監察部經理


任職要求

1、1年以上相關工作經驗; 


2、熟悉各工種操作工藝,熟知國家政策法規及標準,具備分析、排查、制定整改方案經驗; 


3、熟練使用各種質檢工具、辦公軟件及公司信息管理相關系統; 


4、責任心強,能吃苦。 


 


描述
  • 建筑設計師

  • 室內外設計師

  • 助理設計師

職位描述

1. 建筑設計繪制圖紙人員 

2. 專業建筑院校畢業

3. 熟悉掌握建筑結構,給排水,電氣,暖通專業

4. 熟練使用office,CAD等專業軟件。

 

職業發展: 

晉升:優秀建筑設計師→行業內在編人員


任職要求

1. 大專及以上學歷,有建筑設計相關經驗;

職位描述

1、 為客戶提供完整的家裝解決方案、并確保方案的落地; 

2、熟悉工程的材料、工藝、構造及施工流程;
3、能熟練使用AUTOCAD等相關建筑設計軟件;

4、有良好的客戶溝通技巧和口頭表達能力;較強的室內外方案設計能力和各專業協調能力


職業發展

晉升:優秀→主任→專家主任設計師


任職要求

1. 大專及以上學歷,有設計及銷售經驗;

2. 熟練使用office,CAD等軟件


職位描述

1、室內設計或建筑設計等相關專業;

2、熟練AutoCAD、Photoshop等繪圖軟件;掌握3DMAX建模

3、工作態度認真嚴謹,有強烈意愿加入并在裝飾工程行業中長期發展;能承受一定的工作壓力,責任心強,并有團隊合作精神;

 

 職業發展

晉升:設計師助理→高級助理→設計師 


任職要求

1、大專及以上學歷,有設計經驗;

1、 熟練使用office,CAD等軟件

 


  • 軟裝設計師 ?

  • 家裝顧問

  • 客戶經理

  • 項目監理工程師

職位描述

1、配合硬裝設計師對項目進行分析定位,負責制定專業的整體軟裝飾設計方案,將方   案與室內空間做精準的結合;

2、整體把控設計方案的主題,風格,色彩,產品選擇,及細節尺寸面料等選擇;

3、協助采購挑選各項軟裝產品(家具,燈具,地毯,窗簾,飾品,掛畫,雕塑等);

4、負責編制并執行軟裝設計成本目標,保證軟裝成本控制在目標范圍內;

5 、負責軟裝項目的現場陳列擺場的工作的協調、問題解決及進度控制,把握效果、質量和進度。

 

職業發展

晉升:優秀→主任→專家主任設計師 

 

任職要求

1. 大專及以上學歷,有設計及銷售經驗;

3. 熟練使用office,CAD等軟件

 


職位描述
2. 與家裝設計師配合完成客戶產品整體方案的制作、確認、簽單; 
3. 工程過程中進行產品進場協調服務; 
4. 為客戶提供產品相關的服務,提升客戶滿意度。
任職要求
2. 熟練使用office辦公軟件,具備基本的網絡知識。 
職業發展: 
晉升:銷售主管 
橫向:木作設計師、軟裝設計師

1. 達成分公司產品銷售任務; 

1. 大專及以上學歷,有產品銷售相關經驗;

 

職位描述

1. 負責客戶開拓、洽商、維護,達成個人業績; 

2. 輔助設計部客戶信息管理。市場調研,開發方案的制定,安排實施。

3. 部門內部日常行政管理。


職業發展

晉升:初級、高級客戶經理→設計部/運營部經理 


任職要求
1. . 大專及以上學歷,設計類、銷售類、管理類相關專業優先;
2. 溝通協調能力強; 
3. 熟練使用office辦公軟件。

 

職位描述
1. 責所轄工地的工程質量、進度、安全、營銷管理;

2. 對客戶、施工方及其他相鄰單位(鄰里)的關系及問題進行協調; 
3. 保證施工工作正常進行; 

4. 投訴處理。


職業發展: 
晉升:工程部經理、技術監察部經理

 

任職要求

1. 1年以上相關工作經驗; 
2. 熟悉各工種操作工藝,熟知國家政策法規及標準,具備分析、排查、制定整改方案經驗; 
3. 熟練使用各種質檢工具、辦公軟件及公司信息管理相關系統; 
4. 責任心強,能吃苦。 

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